如何提高非公企业党组织活动质量 如何加强非公有制企业党组织建设

如何加强非公有制企业党组织建设

做好非公有制企业党组织覆盖工作
一、加大走访力度，增强宣传教育效果。建立并落实社区党支部到企业走访制度，明确走访内容和频次，了解企业诉求，积极主动宣传有关政策规定，发放劳动保障类、科技类、计生类、综治类等宣传宣讲材料，建立社区与企业的信任。积极培养企业工、青、妇组织负责人、企业中层以上管理人员和技术骨干，为发展党员打好基础，为建立党组织创造条件。
二、落实“五个到位”，规范非公党组织建设。提早介入到位。对于新建企业，在第一时间走访了解企业基本情况和党员情况。对符合建立党支部条件的企业，积极与其法定代表人协调解决建立党组织和建设党员教育阵地等相关事宜。组织覆盖到位。对于没有条件建立党支部的企业党员，实行挂靠管理，让他们参加社区党支部的学习和活动，防止党员游离于组织之外。工作帮扶到位。积极查找党建工作培训信息，为企业党建负责人提供培训机会。利用社区党建工作经验，帮助企业解决在党建工作中遇到的具体问题。活动载体到位。在“七一”等重要节点，组织开展系列活动。示范引领到位。对党组织健全、党员作用发挥明显、党建工作规范的党支部，引导他们积极争创星级标准化党支部，通过示范引领带动其他非公企业党组织规范化建设。
三、指导非工党组织发展，提高社会责任。要引导企业根据自身性质特点，围绕生产经营开展党的活动。要创新活动形式，按照“企业的发展就是我们的责任，企业的目标就是我们的任务，企业的难点就是我们的重点”的原则，努力做到开展活动符合企业需要，让党员欢迎。要动员非么v党组织认领所属社区一个网格，认领扶贫帮困、维护稳定、环境治理三大工作任务。同时，要发挥好企业“红细胞。、党群对子、信息员队伍、维稳联防志愿者等四支队伍的作用。

　　发挥作用是非公企业党组织的根本任务，也是非公企业党建工作的生命力之所在，其体现形式就是基层党组织和党员实际作用的发挥。这关系到党的执政基础的巩固，关系到非公企业的健康发展，也关系到基层党建科学化水平的整体提高。当前形势下要充分发挥非公企业党组织的作用，关键就是要结合创先争优活动，做好以下几个方面的工作：
　　党组织要成为企业科学决策的“智囊团”。积极开展以党政联系会、党员议事会、党员职工代表会和党课为主要内容的非公企业“新三会一课”活动；开展“党员议事会”、“金点子评比”等建言献策活动，引导和帮助企业进一步理清科学发展思路，明确发展方向；积极推进管理创新，健全现代企业制度，规范内部管理。
　　党组织要当好企业生产经营的“排头兵”。组织开展党员“亮身份、比贡献、作表率、树形象”活动，引导党员立足岗位作奉献，创新创优比奉献，急难险重讲奉献；开展“红旗责任区”创建活动，设立诚信经营、技术攻关、安全生产、管理创新等“党员先锋岗”，激发党员建功立业的积极性；开展技能竞赛活动，发挥党员在技术革新、工艺改进、难题攻关、节能降耗等方面的创新作用。
　　党组织要成为企业文化的“孵化器”。创建“学习型党组织”，积极培育具有时代特征、行业特色、企业特点的企业文化，打造企业发展的“软实力”；深入开展企业文化、企业精神“孕育工程”，通过职工手册、企业徽标、内部刊物提炼、宣传企业的基本精神和核心价值；丰富职工的文化生活，如**药业创办的《**人》，**集团的《**文化》、《**简讯》和每日一播等企业文化载体，陶冶职工的思想情操，培育企业的精神理念，为企业的发展壮大提供强有力的精神支持。
　　党组织要当好构建和谐企业的“润滑剂”。维护企业职工和企业主的正当权益，协调好业主和职工之间的关系；组织党员过“政治生日”、先进表彰会、节日慰问、文体比赛等活动，切实增强党组织的凝聚力和职工的归属感；建立“爱心基金”，实施“关爱工程”，组织党员与困难职工结成帮扶对子，动员各方力量帮助解决职工在生产生活中碰到的实际困难。如我市****建立的募捐机制，**集团建立的慈善爱心基金等。
　　党组织要成为引导企业履行社会责任的“助推器”。教育引导企业业主致富不忘回报社会，自觉履行社会责任，积极投身公益事业，为地方的基础设施建设、慈善事业贡献力量，树立良好的社会形象；深入开展“村企结对共建”活动，扩大村企覆盖面、深化结对共建，形成支持农业、关爱农民、服务农村的良好氛围，为整合基层党建资源、统筹城乡区域发展提供强大合力。

非公企业基层党支部是党组织的基础，也是基层党员的“大本营”、“指挥部”，他担负着带领基层党员认真学习提升素质、群策群力排忧解难、模范带头发挥作用、以一当十促进生产的重任。基层党支部活动开展的好坏，党员作用发挥的好坏，直接影响着党员的成长和身边员工对党组织及党员的信任度，间接影响着员工的思想情绪和企业的进步。本文结合非公企业党员在日常生产工作中现状，就基层党支部如何加强党员党性教育，如何开展支部活动，谈一点个人看法，不当之处，敬请读者批评指正。方式之一：组织党员学习 提高党员素质每位党员都不会忘记，自己在入党时面向党旗的宣誓：“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党”。随着入党后时间的推移，党员们在融入具体工作的过程中，有的激情逐渐有所减退，有的党性意识逐渐有所淡薄。这就要求基层党支部要加强对党员的思想教育，结合非公企业工作重心，及时组织党员学习党务知识、专业知识、政治时事、企业文化、党的方针政策以及企业规章制度等，不断给党员“充电”，让每位党员不仅拥有丰富的理论知识，还要掌握生产急需的技能以及管理能力，全方位提高党员素质，使每个党员有别于普通员工。“磨刀不误砍柴工”，基层党支部不能以生产忙、杂事多而放弃组织党员学习，要让组织党员学习进入常态化，让知识的积累成为提高党员素质的有效途径。员工看干部、干部看党员、党员看支部。一个基层党支部，如果连党员学习都抓不住，不能称为是一个合格的党支部。其中，基层党支部书记的自身能力、责任意识、学习态度是基层党支部能否正常开展党员学习的关键。方式之二：鼓励党员出谋划策 提高党员威信根据上级领导对非公有制企业党建工作的相关要求，基层党支部要实现党的工作的覆盖，就要鼓励党员紧紧围绕企业生产经营出谋划策。基层党支部可根据本部门、车间不同时期工作任务，采取组织党员开“碰头会”的办法，给每位党员有参政议政的“说话”机会，鼓励党员为解决生产疑难问题、保质保量完成生产任务谈看法、支高招，让每位党员结合自己的工作岗位，提出他们对企业发展中遇到的新情况、新问题的看法，亮出解决问题的对策，激发党员积极性，创建党内奋发进取的风气，体现党的先进性。激发党员参与企业战略决策，把握企业发展方向，达到群策群力共谋发展的目的。通过党员为企业生产经营出谋划策，使每位党员在所在的车间班组中，增强责任意识、大局意识，从而严格要求自己，身先士卒带好头，提高党员在员工中的威信和作用。党员作用的发挥，带动着支部作用的整体发挥，使基层党支部无形中增强了凝聚力和向心力。任何一个基层党支部，只有在充分发挥党员潜在能力的前提下，才能优化管理，更好地带动全体员工又快又好地完成企业交付的各项生产任务。那种认为是不是党员无所谓，事情照样干的想法，无疑浪费了垂手可得的政治资源和人力资源优势，忽视了党员的力量和党组织的力量，与科学发展观失之交臂。方式之三：开展党员谈心交流 提高党员沟通力随着社会的进步和企业用工对象生活思维的改变，人与人之间的情感沟通在当下显得尤为重要。企业员工生活要求和文化层次的提高，对企业党员和党支部做人的思想政治工作提出挑战。做人的思想政治工作，再不能像从前那样用枯燥无味的、纯理论的教条来宣读灌输。当今企业管理已进入文化管理、人性化管理的文明阶段，遇事“以人为本”、“任人唯贤”，才能促进企业的健康发展。企业的人性化管理，就需要企业一线的党员带头“人性化”， 增强和普通员工的沟通力和亲近力，发挥党组织的帮扶关怀作用。基层党支部要鼓励每位党员怀揣一颗公平、善良的心，学会与周围干部和员工单独进行情感交流，了解员工心境，倾听员工心声，增强职工群众对党组织的亲近感。要身先士卒与一线员工结对子、交朋友，开展谈心活动，倡导树立正确的人生观、价值观，采取“知情、明理、释疑、顺气、鼓劲”的办法开展工作。基层党支部可根据本车间、岗位工作特点，确定每位党员的“谈心日”， 让党员们在与员工充分谈心、调查研究的基础上，发现问题，并提出解决问题的方法和建议，真正使每位党员成为助推企业发展的助推器、带头人。那种把开展党员谈心活动视为可有可无的心态，是和增强非公企业党建工作，优化企业管理工作不相适应的，是不利于企业健康发展的。方式之四：组织党员技术培训 提高党员专业技能基层党支部要确立“以科学管理提高企业品质，以科技进步引领企业发展”的开展支部活动的定位，组织党员进行技术培训、技术竞赛或技术比武，活动时可邀请入党积极分子和员工代表参加，同时将党员活动的牌子亮起来。可采取邀请本部门、本车间生产能手、技术骨干为党员现场上培训课，或者确定项目让生产技术能手手把手地教党员如何提高生产技能，使党员的技能培训围绕企业的生产经营任务进行。

如何提高非公企业党组织活动质量
方式之一：组织党员学习 提高党员素质每位党员都不会忘记，自己在入党时面向党旗的宣誓：“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党”。随着入党后时间...

如何加强和提升非公企业党建工作整体水平
四、加强党建工作,树立非公有制经济的精神,构建文化格局非公有制文化是有中国特色社会主义文化的一部分,它的发展既是非公有制确立精神,树立良好的形象,提高素质的内在需求,也是造就有理想、有道德、有文化、有纪律职工队伍,提高非公有制人员的思想道德水平和科学文化素质、发展有中国特色社会主义文化,建设社会主义精神文明的需要。

加强和改进非公企业党建工作有什么意见和建议
(一)在非公企业中建立党组织，仅靠当地党委、非公党建指导员和企业中普通党员的争取是不够的，关键是要得到企业领导的重视和支持。所以，建议上级党组织首先要从解决思想认识问题人手，加大在非公企业中建立党组织重要性、必要性的宣传力度，进一步营造重视和促进非公有制企业党建工作的良好氛围，并在经费上给...

如何提高非公有制经济组织党建的科学化水平?
(一)、立足扩大组织覆盖和工作覆盖，着力构建严密的组织体系。(二)、立足党组织书记和党建工作指导员的选、建，着力提高党务工作者队伍整体素质。(三)、立足党组织和党员的作用发挥，着力彰显非公有制经济组织党组织的先进性。(四)、健全完善体制机制，着力加强对非公有制经济组织党建工作的领导指导。(五)、...

如何加强新形势下非公企业和社会组织党建工作
一、加强党组织对企业的指导作用 二、加强思想政治工作，增强企业活力，为创建活动奠定基础 三、以人为本，发掘非公有制经济企业的自身潜力 四、加强党建工作，树立非公有制经济企业的精神，构建企业文化格局 五、加强党群工作，进一步研究探索适应非公有制经济企业特点的党建工作新模式 ...

如何加强新形势下非公企业和社会组织党建工作
一、加强党组织对企业的指导作用非公企业规范运作依靠社会法制意识、法制环境的制约,同时也取决于经济组织内部的环境及个体素质。许多非公企业出于对利益的追求以及对自身的地位和长远发展存在某种不确定感,对企业经营行为的规范和整体素质的提高不够重视。党组织就是要探索党的建设和企业发展两者之间的最佳结合点,发挥...

如何加强新形势下非公企业和社会组织党建工作
1、围绕社会组织健康发展开展党组织活动。2、贴近职工群众需求开展党组织活动。3、突出社会组织特点开展党组织活动。4、紧扣党员实际创新教育管理服务。5、贯彻从严要求提高组织生活质量。四、加强社会组织党务工作者队伍建设 1、选优配强党组织书记。2、充实壮大党务工作者队伍。3、加强党务工作者教育培训。...

新形势下如何加强非公有制企业的党建工作
对有极少部分对非公有制企业建立党组织存在着模糊的认识、“重经济、轻党建、”的思想，党组织要利用各种机会，采取多层次的思想沟通，加强企业党的宣传力度，提高企业主的认识，使他们充分认识加强非公有制企业党建工作的重要性和必要性，主动去做好非公有制企业党建工作。（三）明确非公企业党组织的地位和作用...

加强和改进非公企业党建工作有什么意见和建议
6．扩大组织覆盖。按照保持党员队伍先进性和纯洁性的要求，严格把关，注重质量，加大在非公有制企业生产一线职工、专业技术骨干及经营管理人员中发展党员的工作力度，重视在农民工中发展党员，注意培养发展符合条件的企业出资人入党。企业规模和社会影响较大的出资人，可由县以上党组织做好教育、引导和培养工作...

如何加强非公企业党建工作
严格按照《党章》的要求积极稳妥地做好发展党员工作，使非公有制企业中党员队伍不断壮大，质量不断提高。健全各项机制，切实提高非公企业党组织工作能力。一是要建立统一协调的工作机制。建立非公有制企业党建工作联席会议制度，定期召开有关部门的负责人参加的联席会议，通报情况，分析形势，协调解决有关问题，...